Semasa memohon kerja, antara fail signifikan yang wajib disediakan ialah surat permohonan kerja. Surat permohonan kerja yang dilampirkan mestilah sanggup memberi kesan pertama yang baik dan berkekalan didalam minda HRD atau perekrut.


Definisi Surat Permohonan Kerja



Surat permohonan kerja ialah surat yang dibuat oleh seseorang dan ditujukan kepada ajensi atau syarikat bersama niat untuk memohon pekerjaan di ajensi atau syarikat itu.


Perbezaan antara Surat Permohonan Kerja dan CV (Curriculum Vitae)


Biasanya surat permohonan kerja terdiri daripada pembukaan, sosialisasi dan information peribadi ringkas, maksud dan tujuan surat permohonan kerja, senarai lampiran fail dan epilog.


Surat permohonan kerja adalah satu bentuk komunikasi antara dua orang di dalam proses memohon pekerjaan.


Manakala CV (Curriculum Vitae) ialah curriculum vitae yang memuatkan perjalanan hidup seseorang dilihat berasal dari pendidikan dan pekerjaan terdahulu.


Tips Memicu Surat Permohonan Kerja


Berikut adalah 6 tips cara menulis surat permohonan kerja yang baik dan betul.


1. Penyelidikan berkaitan syarikat dan jawatan yang dipohon


Sebelum menulis surat lamaran, kamu kudu sebabkan kajian terlebih dahulu berkaitan syarikat yang kamu mohon. Ini bertujuan untuk menopang kamu membandingkan kelayakan dan pengalaman yang disenaraikan dan menyadari knowledge yang diperlukan untuk memohon kerja.


Tidak cuman tersebut, kamu juga kudu paham selok belok syarikat itu, yang nanti akan menunjang kamu semasa proses temuduga.


1. Menyebut Kemahiran dan Kebolehan
Kamu boleh menyebut kemahiran dan kebolehan yang kamu tersedia. Kita mengesyorkan bahawa kemahiran dan kebolehan ini sepadan bersama dengan jawatan yang kamu mohon. Menjadi kamu akan mendapat nilai positif daripada perekrut. Pastikan kamu punya kemahiran ini, tidak protesis.


2. Kenakan Tatabahasa yang Baik dan Betul
Tip ketiga ialah memakai bahasa yang baik dan betul semasa menulis surat permohonan kerja. Kecuali mengenakan bahasa Indonesia, maka gunakanlah bahasa yang disesuaikan bersama dengan Ejaan Bahasa Indonesia (Udang kering). Elakkan menulis bersama dengan singkatan, layaknya: yang, org, dan lain-lain. Kecuali kenakan bahasa Inggeris, maka gunakan bahasa Inggeris untuk perniagaan atau profesional.


3. Format penulisan yang kemas dan bukan bersepah
Pastikan kamu mengenakan format penulisan biasa. Layaknya kenakan font standard Times New Roman, Arial atau Calibri bersama saiz 10 dan 12. Jangan gunakan tak terhitung animasi yang sekedar akan mengelirukan perekrut.


Surat permohonan kerja juga mesti ringkas tapi masukkan seluruh titik peluru yang menerangkan pembawaan kamu.


Bukan mesti bergelut, kerana ia akan menghapuskan minat perekrut.


1. Lampirkan Surat Sokongan


Sekiranya kamu memiliki surat sokongan layaknya sijil, sijil penghargaan dan seumpamanya yang perihal bersama dengan jawatan yang kamu mohon, maka bukan rugi kamu memasukkan maklumat itu juga.


Bisa saja surat sokongan layaknya tersebut akan jadi titik tambahan untuk perekrut untuk merekrut kamu sebagai pekerja.


1. Laksanakan Suntingan
Selepas surat permohonan kerja dibuat, peringkat paling akhir ialah proses penyuntingan. Pastikan tiada kesilapan taip, atau kesilapan didalam memilih perkataan dan juga kesilapan didalam sebabkan julukan syarikat dan jawatan kerja yang dipohon.


Kamu boleh meminta perlindungan rakan kedap untuk lakukan inspeksi ini, untuk menjadikannya lebih memanfaatkan.


Contoh surat lamaran kerja


Surat permohonan kerja terbahagi kepada lebih dari satu bahagian iaitu bahagian pembukaan, badan dan epilog.


Bahagian pembukaan atau perenggan pertama diisi bersama dengan maklumat di mana kamu saksikan maklumat kekosongan dan minat kamu di dalam jawatan kerja yang dipohon.


Lantas terhadap perenggan seterusnya atau bahagian kadar kamu boleh mengisinya bersama dengan maklumat lengkap berkaitan diri kamu, terhitung kemahiran yang kamu punyai.


Dan di dalam perenggan epilog, kamu boleh mengisinya bersama dengan ucapan menerima kasih dan sedia kan orang interaksi yang boleh dihubungi untuk maklumat lanjut. Dan di bahagian bawah, kamu boleh melengkapkannya bersama sebutan penuh dan tandatangan kamu.


Demikian klariļ¬kasi surat lamaran kerja, tips dan contoh surat lamaran kerja yang baik dan betul. Kamu boleh mencubanya apabila kamu memohon kerja di Ppbm.
Semoga berjaya.